同一個(gè)班級的同學(xué)分?jǐn)?shù)都是乘次不齊的,分?jǐn)?shù)是衡量同學(xué)們成績好壞的標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)然不是說這個(gè)同學(xué)就一定很差,而是指在文化成績上的成績,各個(gè)學(xué)校在錄取的時(shí)候首先看的就是同學(xué)們的文化成績,特別是高中,而職業(yè)學(xué)校,特別是和藝術(shù)相關(guān)的,更多的就是看同學(xué)們的個(gè)人條件了,那么,水城職業(yè)技術(shù)學(xué)校招生錄取分?jǐn)?shù)線是多少呢?
2023年六盤水普通高中招生最低控制分?jǐn)?shù)線
地區(qū) | 最低控制分?jǐn)?shù)線 |
六盤水市 | 366 |
10月份工作計(jì)劃:
1、回頭檢查9月份班級管理情況,狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè)和學(xué)生日常行為的管理。對影響班級管理的“重點(diǎn)問題”學(xué)生名單由班主任報(bào)學(xué)生處備案,由校安辦牽頭重點(diǎn)跟蹤管理,建立需幫生檔案,通過個(gè)別談心、集體學(xué)習(xí)校紀(jì)校規(guī)、公益突擊勞動等途徑做好幫教工作,從思想根源教育和引導(dǎo)需幫生認(rèn)識到自己的不足,對需幫生的教育情況班主任要及時(shí)和家長溝通,同時(shí)請家長協(xié)助教育(電話、家訪或家長來校等方式),共同做好學(xué)生思想工作。
2、班主任根據(jù)9月份的班級管理情況形成書面總結(jié)材料(水城縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校班級(月)德育教育工作自查情況匯總表)上報(bào)學(xué)生處,分析已解決問題的方式方法和未解決問題的原由,注明需學(xué)校或?qū)W生處解決的棘手問題,同時(shí)在解決班級管理問題的過程中,班主任要及時(shí)和學(xué)生處溝通,提出合理建議,共同尋找解決問題的途徑和方法,班主任對前期管理中的重大問題不能隱瞞,應(yīng)及時(shí)匯報(bào)和溝通,對主動反應(yīng)問題的班主任,學(xué)生處酌情考慮不列入班級考核事項(xiàng),如果個(gè)人原因隱瞞問題的,承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
3、學(xué)生會和護(hù)校隊(duì)加強(qiáng)校園和班級的巡檢,對存在的問題及時(shí)反饋到學(xué)生處,由學(xué)生處牽頭安排相關(guān)班主任限時(shí)限期整改,對于推諉扯皮找原因不及時(shí)完成整改的,班主任會議通報(bào)批評。
4、從10月份開始,逐步召開“問題班級”班干會議,一是了解班級存在的問題,著手解決學(xué)生反映強(qiáng)烈的問題;二是了解班級管理進(jìn)展情況(包括班主任工作、任課老師教學(xué)、學(xué)生處管理教師工作情況),對學(xué)生反應(yīng)較大、不負(fù)責(zé)任的班主任由學(xué)生處進(jìn)行誡勉談話。
對嚴(yán)重影響課堂紀(jì)律、擾亂正常教學(xué)管理秩序的學(xué)生,請家長來校協(xié)助教育。對態(tài)度惡劣、學(xué)習(xí)態(tài)度不端正的學(xué)生勸其退學(xué)或?qū)W校根據(jù)違紀(jì)情況下文件處理。班主任要把學(xué)生違反校紀(jì)校規(guī)(例如:談情說愛、抽煙、喝酒、賭博、上網(wǎng)、說臟話、、攀爬圍墻、曠課、屢次遲到、不按時(shí)上課、亂認(rèn)白色垃圾、不服從管理等違紀(jì)行為)及時(shí)和家長溝通,努力做好違紀(jì)學(xué)生思想轉(zhuǎn)變工作,學(xué)生處每月集中檢查一次班級黑板報(bào)內(nèi)容更新情況,班主任在9月份管理的基礎(chǔ)上,10月份工作要堅(jiān)決杜絕班級學(xué)生嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象,達(dá)到學(xué)生無較大違紀(jì)管理目標(biāo)。
以上,就是我為同學(xué)們整理的關(guān)于水城職業(yè)技術(shù)學(xué)校錄取分?jǐn)?shù)線,中專對于分?jǐn)?shù)要求還是不要低很多的,主要還是看重同學(xué)們的自身?xiàng)l件,并不是文化成績特別好就可以的,所以,同學(xué)們在報(bào)讀我校的時(shí)候建議不要直接比照分?jǐn)?shù),看看自己的自身?xiàng)l件是否符合招生要求哦。